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发表于 2022/05/04 11:09:43 来自 浙江宁波
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宁波轨道交通集团公司综合物业服务分公司员工王**,在2020-2021年期间长期请事假。尽管公司文件明文规定:在事假期间所有的工资等停发。但王**的老公黄**是宁波轨道交通集团公司部门领导,擅长溜须拍马、形式主义,黄**动用关系,使王**违规每月领取部分工资,而公司前期的一些员工与王**的情况相同,均严格按照公司文件要求执行,停发了一切工资,就连五险一金也由员工自行缴纳。黄**、王**的行为,在公司造成恶劣影响。为了公平正义,不让老实人吃亏,这些员工应该按照王**的标准补发工资!
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